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Arbeitsschutz-Radar: Neue Vorschriften für Handwerk und Bau – was wann gilt

Zuletzt aktualisiert:

Die Seite sammelt Regeländerungen im Arbeitsschutz, bei Arbeitsmitteln, Gefahrstoffen, Arbeitsstätten und Arbeitszeit auf einer Zeitachse. Jeder Eintrag nennt den Status (in Kraft / beschlossen / Entwurf), die Wirkung, den nächsten Schritt im Betrieb und die Fundstelle. Die Seite wird fortgeschrieben; das Änderungsprotokoll steht am Ende.

Steuer-, Energie- und Produktthemen ohne Arbeitsschutzbezug stehen in der Jahresübersicht „Was ändert sich 2027“.

Kurz gesagt

Seit 2026 müssen Behörden jährlich 5 Prozent aller Betriebe besichtigen, die neue DGUV Vorschrift 2 gilt bei vielen Trägern schon und bei der BG BAU ab 2027, und seit Mai 2026 kommen neue CLP-Gefahrenklassen auf Etiketten und Sicherheitsdatenblätter. 2027 folgen die Maschinenverordnung ab Januar sowie die Asbest-Frist am 5. Dezember. Die elektronische Zeiterfassung ist noch Entwurf; die Pflicht zur Erfassung der Arbeitszeit gilt bereits.

Alle Pflichten dokumentieren Sie mit dem Arbeitsschutz-Komplettpaket (79 €).

Nächste Stichtage

  1. Asbest: Genehmigung für Abbrucharbeiten im niedrigen und mittleren Risikobereich nachweisen
    Beschlossen
  2. DGUV Vorschrift 2 neu bei der BG BAU
    Beschlossen
  3. Mindestlohn 14,60 Euro, Minijob-Grenze 633 Euro – Aufzeichnungspflicht nach § 17 MiLoG bleibt
    Beschlossen
Status

16 von 16 Einträgen

2025 – bereits in Kraft

In KraftWirkung: hochArbeitsstätte & Witterung

ASR A5.1: Arbeitsplätze im Freien und in nicht allseits umschlossenen Arbeitsstätten

Betrifft
Alle Betriebe mit Arbeitsplätzen im Freien, auf Baustellen, unter offenen Dächern oder in Hallen mit offenen Toren.
Was sich ändert
Erstmals konkretisiert eine Technische Regel, wie Witterungseinflüsse in der Gefährdungsbeurteilung zu behandeln sind: UV-Strahlung, Hitze, Kälte, Nässe, Wind und Gewitter. Wer die ASR einhält, kann davon ausgehen, die Anforderungen der Arbeitsstättenverordnung zu erfüllen.
Was jetzt zu tun ist
Gefährdungsbeurteilung um Witterungsfaktoren ergänzen, Maßnahmen nach dem TOP-Prinzip festlegen (Beschattung, Arbeitszeitlage, Getränke, UV-Schutzkleidung) und die Jahresunterweisung um Hitze- und UV-Schutz erweitern.
Fundstelle
ASR A5.1, Ausgabe August 2025, GMBl 2025 S. 498
BAuA – ASR A5.1 ↗
GBU-Assistent: Gefährdungen je Gewerk →
  • Dachdecker
  • Gerüstbau
  • Hoch- und Tiefbau
  • Zimmerer
  • GaLaBau
  • Photovoltaik
  • Maler
  • Bauhof / Kommunal
  • Metallbau
  • Elektro
  • SHK / Sanitär
In KraftWirkung: mittelArbeitsmittel & Prüfungen

TRBS 1116 geändert: Qualifikation, Unterweisung und Beauftragung bei Arbeitsmitteln

Betrifft
Betriebe, die Beschäftigte mit Arbeitsmitteln wie Hubarbeitsbühnen, Staplern, Kranen, Sägen oder Schweißgeräten beauftragen.
Was sich ändert
Die TRBS 1116 – die Technische Regel zu Qualifikation, Unterweisung und Beauftragung für die sichere Verwendung von Arbeitsmitteln – wurde im Oktober 2025 geändert. Maßgeblich ist jetzt die geänderte Fassung; betriebliche Beauftragungen und Unterweisungen sollten dagegen abgeglichen werden.
Was jetzt zu tun ist
Qualifikationsmatrix prüfen: Für jedes beauftragungspflichtige Arbeitsmittel Nachweis, Unterweisung und Beauftragung je Person dokumentieren.
Fundstelle
TRBS 1116, geändert GMBl 2025 S. 693 (Nr. 32 vom 17.10.2025)
BAuA – Technische Regeln für Betriebssicherheit ↗
Unterweisungen (je 19 €) →
  • Alle Betriebe mit Beschäftigten
In KraftWirkung: mittelArbeitsmittel & Prüfungen

TRBS 1201 geändert: Bewertung von Mängeln und Aussage der Prüfplakette

Betrifft
Jeder Betrieb, der Arbeitsmittel prüfen lässt: Leitern, Elektrogeräte, Hebezeuge, Druckluft, Gerüste.
Was sich ändert
Die TRBS 1201 regelt jetzt ausdrücklich, wie festgestellte Mängel zu bewerten sind und welche Konsequenzen folgen. Klargestellt ist außerdem: Eine Prüfplakette belegt nur, dass eine Prüfung stattgefunden hat – nicht, dass das Arbeitsmittel mängelfrei ist. Kontrollen vor der Verwendung werden mit Beispielen konkretisiert.
Was jetzt zu tun ist
Prüfprotokolle so führen, dass Mangel, Bewertung und Frist zur Beseitigung erkennbar sind; betriebliche Regelung festlegen, ab welcher Mängelstufe ein Arbeitsmittel gesperrt wird.
Fundstelle
TRBS 1201, Ausgabe März 2019, zuletzt geändert GMBl 2025 S. 702 (Nr. 33 vom 05.11.2025)
BAuA – Technische Regeln für Betriebssicherheit ↗
Prüffristen und Mängel im Portal führen →
  • Alle Betriebe mit Beschäftigten

2026

In KraftWirkung: hochAufsicht & Kontrolle

Mindestbesichtigungsquote: Behörden müssen jährlich 5 % der Betriebe besichtigen

Betrifft
Alle Betriebe mit Beschäftigten; Betriebe mit hohem Gefährdungspotenzial werden bei der Auswahl bevorzugt.
Was sich ändert
§ 21 Abs. 1a ArbSchG verpflichtet die Arbeitsschutzbehörden der Länder, beginnend mit 2026 jedes Jahr mindestens 5 Prozent der im Land vorhandenen Betriebe zu besichtigen. Landesrecht darf davon nicht abweichen. Eine Evaluation ist für 2027 vorgesehen.
Was jetzt zu tun ist
Unterlagen prüfbereit halten: dokumentierte Gefährdungsbeurteilung, Unterweisungsnachweise, Prüfnachweise der Arbeitsmittel, Vorsorgekartei und Nachweis der Betreuung nach DGUV Vorschrift 2.
Fundstelle
§ 21 Abs. 1a ArbSchG (eingeführt durch das Arbeitsschutzkontrollgesetz vom 22.12.2020)
gesetze-im-internet.de – § 21 ArbSchG ↗
Arbeitsschutz-Check: Lücken in 12 Fragen →
  • Alle Betriebe mit Beschäftigten
In KraftWirkung: mittelBetreuung & Organisation

DGUV Vorschrift 2 neu: Kleinbetriebsgrenze 20 Beschäftigte, digitale Betreuung, Selbsterklärung

Betrifft
Mitgliedsbetriebe der Träger, die die Neufassung bereits in Kraft gesetzt haben – unter anderem BGHM (Holz und Metall), BGN (seit 01.01.2026), BGW (seit 01.06.2026) und UKBW. Welcher Träger zuständig ist, steht im Mitgliedsbescheid.
Was sich ändert
Die vereinfachte Regelbetreuung gilt bis 20 Beschäftigte (bisher 10), das Unternehmermodell für 20 bis 50 Beschäftigte. Ein Teil der Betreuung darf digital erfolgen. Wer ein alternatives Betreuungsmodell nutzt, gibt eine Selbsterklärung ab, dass eine Gefährdungsbeurteilung vorliegt. Die DGUV Regel 100-002 erläutert die Vorschrift mit Beispielen.
Was jetzt zu tun ist
Betreuungsmodell nach Beschäftigtenzahl prüfen, Vertrag mit Fachkraft für Arbeitssicherheit und Betriebsarzt anpassen, Selbsterklärung beim Träger einreichen, wenn das alternative Modell gewählt wird.
Fundstelle
DGUV Vorschrift 2, Neufassung (Mustertext Ende 2024), je Träger in Kraft gesetzt; DGUV Regel 100-002
BGN – DGUV Vorschrift 2 ab 2026 ↗
Hinweis
Für Mitgliedsbetriebe der BG BAU gilt die bisherige Fassung noch bis Ende 2026 (eigener Eintrag zum 01.01.2027).
Ratgeber DGUV Vorschrift 2 →
  • Tischler
  • Metallbau
  • Schlosserei
  • Kfz
In KraftWirkung: mittelGefahrstoffe

TRGS 505 „Blei“ neu gefasst (Ausgabe Februar 2026)

Betrifft
Betriebe, in denen Blei oder Bleiverbindungen freigesetzt werden können: Schleifen oder Abbrennen alter Anstriche, Bleiabdeckungen am Dach, Löten, Schweißen und Trennen an bleihaltigen Bauteilen, Sanierung im Bestand.
Was sich ändert
Die Technische Regel beschreibt den Stand der Technik für Ermittlung, Schutzmaßnahmen, Vorsorge und Unterweisung bei Bleiexposition neu. Sie löst die Vorfassung ab.
Was jetzt zu tun ist
Gefahrstoffverzeichnis und Gefährdungsbeurteilung auf Bleiexposition prüfen, Betriebsanweisung und Unterweisung anpassen, arbeitsmedizinische Vorsorge nach ArbMedVV organisieren.
Fundstelle
TRGS 505, Ausgabe Februar 2026, GMBl 2026 (veröffentlicht 27.02.2026)
BAuA – TRGS 505 ↗
Gefahrstoff-Set mit Verzeichnis →
  • Metallbau
  • Schlosserei
  • Maler
  • Dachdecker
  • SHK / Sanitär
  • Hoch- und Tiefbau
  • Kfz
In KraftWirkung: mittelGefahrstoffe

CLP: neue Gefahrenklassen gelten für Gemische – neue Etiketten und Sicherheitsdatenblätter

Betrifft
Jeder Betrieb, der Lacke, Kleber, Reiniger, Öle, Schäume oder Dichtstoffe verwendet.
Was sich ändert
Seit 01.05.2026 müssen neu in Verkehr gebrachte Gemische nach den neuen Gefahrenklassen der Delegierten Verordnung (EU) 2023/707 eingestuft und gekennzeichnet sein (endokrine Disruptoren, PBT/vPvB, PMT/vPvM). Stoffe, die vor dem 01.05.2025 in Verkehr waren, müssen bis 01.11.2026 umgestellt sein; Gemische, die vor dem 01.05.2026 in Verkehr waren, bis 01.05.2028. Die neuen Klassen erscheinen als EUH-Hinweise auf Etikett und Sicherheitsdatenblatt.
Was jetzt zu tun ist
Bei jeder Lieferung das Sicherheitsdatenblatt auf neue EUH-Hinweise prüfen, Gefahrstoffverzeichnis und Betriebsanweisungen aktualisieren, Beschäftigte zu neuen Kennzeichnungen unterweisen.
Fundstelle
Delegierte Verordnung (EU) 2023/707, Anhang I Nr. 4.4.4.2 und 4.4.4.3 (Übergangsfristen)
EUR-Lex – Delegierte Verordnung (EU) 2023/707 ↗
Betriebsanweisungen nach TRGS 555 →
  • Maler
  • Fliesenleger
  • Metallbau
  • Schlosserei
  • Kfz
  • SHK / Sanitär
  • Tischler
  • Gebäudereinigung
  • Trockenbau
BeschlossenWirkung: hochGefahrstoffe

Asbest: Genehmigung für Abbrucharbeiten im niedrigen und mittleren Risikobereich nachweisen

Betrifft
Betriebe, die Abbrucharbeiten an asbesthaltigen Bauteilen ausführen.
Was sich ändert
Die Übergangsfrist der Gefahrstoffverordnung endet: Für Abbrucharbeiten mit Asbest im niedrigen und mittleren Risikobereich ist die Genehmigung nach § 11a Abs. 4a GefStoffV bis zum Ablauf des 19.12.2026 nachzuweisen.
Was jetzt zu tun ist
Prüfen, ob Abbrucharbeiten an asbesthaltigen Bauteilen zum Leistungsbild gehören; Genehmigung bei der zuständigen Behörde rechtzeitig beantragen.
Fundstelle
§ 25 Abs. 9 in Verbindung mit § 11a Abs. 4a GefStoffV
gesetze-im-internet.de – § 25 GefStoffV ↗
Asbest-Check: Tätigkeit und Qualifikation einordnen →
  • Trockenbau
  • Dachdecker
  • Fliesenleger
  • Maler
  • Hoch- und Tiefbau
  • SHK / Sanitär
  • Elektro

2027

BeschlossenWirkung: mittelBetreuung & Organisation

DGUV Vorschrift 2 neu bei der BG BAU

Betrifft
Mitgliedsbetriebe der Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft.
Was sich ändert
Die BG BAU setzt die überarbeitete DGUV Vorschrift 2 für ihren Geltungsbereich voraussichtlich zum 01.01.2027 in Kraft; bis dahin gilt die bisherige Fassung. Kernpunkte: vereinfachte Regelbetreuung bis 20 Beschäftigte, alternative Betreuung bis 50 Beschäftigte, Teil der Betreuung digital, Selbsterklärung zur Gefährdungsbeurteilung.
Was jetzt zu tun ist
Im Herbst 2026 prüfen, in welches Betreuungsmodell der Betrieb ab Januar fällt; Mitteilungen der BG BAU zu den bauspezifischen Regelungen abwarten und Verträge anpassen.
Fundstelle
BG BAU, Bauportal 3/2025: „Ab 2026/2027: Neue Regelungen in der DGUV Vorschrift 2“
BG BAU – Bauportal ↗
Hinweis
Der genaue Stichtag hängt von der Satzungsänderung und ihrer Genehmigung ab; die BG BAU kündigt eine rechtzeitige Information an.
Ratgeber DGUV Vorschrift 2 →
  • Dachdecker
  • Maler
  • Zimmerer
  • Gerüstbau
  • Trockenbau
  • Fliesenleger
  • Hoch- und Tiefbau
  • Gebäudereinigung
  • SHK / Sanitär
  • GaLaBau
BeschlossenWirkung: mittelArbeitszeit & Aufzeichnung

Mindestlohn 14,60 Euro, Minijob-Grenze 633 Euro – Aufzeichnungspflicht nach § 17 MiLoG bleibt

Betrifft
Alle Betriebe mit Helfern, Aushilfen und Minijobbern; im Baugewerbe und den anderen Branchen des § 2a SchwarzArbG gilt die Aufzeichnungspflicht für alle Beschäftigten.
Was sich ändert
Der gesetzliche Mindestlohn steigt zum 01.01.2027 auf 14,60 Euro je Stunde, die Minijob-Grenze auf 633 Euro im Monat. Unverändert sind Beginn, Ende und Dauer der täglichen Arbeitszeit spätestens bis zum siebten Kalendertag nach dem Arbeitstag aufzuzeichnen und zwei Jahre aufzubewahren.
Was jetzt zu tun ist
Stundenlöhne und Wochenstunden von Minijobbern vor dem Jahreswechsel anpassen; Stundenzettel oder Zeiterfassung so führen, dass die Sieben-Tage-Frist eingehalten wird.
Fundstelle
Fünfte Mindestlohnanpassungsverordnung (Stufe 2027); § 17 MiLoG; § 8 SGB IV
gesetze-im-internet.de – § 17 MiLoG ↗
Stundenzettel-Vorlage mit Basisversion →
  • Alle Betriebe mit Beschäftigten
BeschlossenWirkung: hochMaschinen & Produkte

EU-Maschinenverordnung gilt: Wer eine Maschine wesentlich verändert, gilt als Hersteller

Betrifft
Betriebe, die Maschinen, Tore oder Vorrichtungen umbauen, nachrüsten oder mit neuer Steuerung versehen, und Werkstätten mit eigenem Maschinenpark.
Was sich ändert
Die Verordnung (EU) 2023/1230 löst ab Januar 2027 die Maschinenrichtlinie ab. Nach Art. 18 gilt, wer eine Maschine nach dem Inverkehrbringen wesentlich verändert, als Hersteller mit allen Pflichten (Risikobeurteilung, CE-Kennzeichnung, Konformitätserklärung). Betriebsanleitungen dürfen unter Bedingungen digital bereitgestellt werden.
Was jetzt zu tun ist
Geplante Umbauten vor dem Geltungsbeginn daraufhin prüfen, ob sie eine wesentliche Veränderung darstellen; Gefährdungsbeurteilung nach § 3 BetrSichV für umgebaute Arbeitsmittel aktualisieren.
Fundstelle
Verordnung (EU) 2023/1230, Art. 3 Nr. 16, Art. 18, Art. 54
EUR-Lex – Verordnung (EU) 2023/1230 ↗
Ratgeber Maschinenverordnung 2027 mit Prüffragen →
  • Metallbau
  • Schlosserei
  • Tischler
  • Zimmerer
  • Kfz
  • Hoch- und Tiefbau
  • Elektro
BeschlossenWirkung: hochGefahrstoffe

Asbest: Sachkunde der verantwortlichen Person und Fachkunde der Beschäftigten nachweisen

Betrifft
Betriebe, die Arbeiten an Asbest im Bestand ausführen (bohren, schleifen, fräsen, sanieren oder abbrechen).
Was sich ändert
Bis zum 05.12.2027 sind die Sachkunde der verantwortlichen Person und die Fachkunde der Beschäftigten für Tätigkeiten mit Asbest nachzuweisen; danach dürfen diese Tätigkeiten ohne Nachweis nicht mehr ausgeführt werden.
Was jetzt zu tun ist
Für jede Person, die Tätigkeiten mit Asbest ausführt, die erforderliche Qualifikation nach TRGS 519 bestimmen, Lehrgänge planen und Nachweise mit Ablaufdatum führen.
Fundstelle
§ 25 Abs. 5 und 6, § 11a Abs. 5 GefStoffV
gesetze-im-internet.de – § 25 GefStoffV ↗
Asbest-Check mit Tabelle zur TRGS 519 →
  • Trockenbau
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  • Fliesenleger
  • Maler
  • Hoch- und Tiefbau
  • SHK / Sanitär
  • Elektro
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2028

BeschlossenWirkung: niedrigGefahrstoffe

CLP: Übergangsfrist für Gemische endet, die vor dem 01.05.2026 in Verkehr waren

Betrifft
Betriebe mit Lagerbeständen an Lacken, Klebern, Reinigern und anderen Gemischen mit alter Kennzeichnung.
Was sich ändert
Ab dem 01.05.2028 müssen auch Gemische, die vor dem 01.05.2026 in Verkehr gebracht wurden, nach den neuen Gefahrenklassen gekennzeichnet sein. Alte Etiketten und Sicherheitsdatenblätter verlieren damit ihre Gültigkeit.
Was jetzt zu tun ist
Lagerbestände bis dahin aufbrauchen oder vom Lieferanten aktualisierte Sicherheitsdatenblätter und Etiketten anfordern.
Fundstelle
Delegierte Verordnung (EU) 2023/707, Anhang I Nr. 4.4.4.3
EUR-Lex – Delegierte Verordnung (EU) 2023/707 ↗
Gefahrstoffverzeichnis-Vorlage →
  • Maler
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2029

BeschlossenWirkung: niedrigGefahrstoffe

Asbest: EU-weit strengerer Grenzwert und Messung per Elektronenmikroskopie

Betrifft
Alle Betriebe mit Tätigkeiten an asbesthaltigen Materialien; unmittelbar vor allem Messstellen und Sanierer.
Was sich ändert
Die Richtlinie (EU) 2023/2668 senkt den Grenzwert seit 21.12.2025 auf 0,01 Fasern je cm³. Ab 21.12.2029 gilt entweder 0,01 Fasern je cm³ unter Einbeziehung dünner Fasern (Elektronenmikroskopie) oder 0,002 Fasern je cm³. Wie Deutschland die zweite Stufe in der Gefahrstoffverordnung ausgestaltet, ist noch nicht entschieden.
Was jetzt zu tun ist
Beobachten; bei Messungen und Freigaben auf Verfahren nach dem Stand der Technik achten. Für die laufende Praxis sind die nationalen Fristen 2026/2027 maßgeblich.
Fundstelle
Richtlinie (EU) 2023/2668, Art. 7 Abs. 7 und Art. 8
EUR-Lex – Richtlinie (EU) 2023/2668 ↗
Hinweis
Nationale Umsetzung der Stufe 2029 noch offen; Eintrag wird bei Änderung der GefStoffV aktualisiert.
Asbest-Check →
  • Trockenbau
  • Dachdecker
  • Fliesenleger
  • Maler
  • Hoch- und Tiefbau
  • SHK / Sanitär
  • Elektro
  • Zimmerer

Entwürfe und Vorhaben ohne Stichtag

EntwurfWirkung: hochArbeitszeit & Aufzeichnung

Arbeitszeitgesetz-Reform: elektronische Zeiterfassung soll Pflicht werden, Wochenhöchstarbeitszeit

Betrifft
Alle Arbeitgeber; Betriebe mit bis zu zehn Beschäftigten sollen dauerhaft von der elektronischen Form ausgenommen bleiben.
Was sich ändert
Der Referentenentwurf des Bundesarbeitsministeriums sieht vor, Beginn, Ende und Dauer der täglichen Arbeitszeit am Tag der Arbeitsleistung elektronisch aufzuzeichnen (eine bestimmte Technik ist nicht vorgeschrieben), und erlaubt per Tarifvertrag eine wöchentliche statt täglicher Höchstarbeitszeit. Übergangsfristen für die elektronische Form: 1 Jahr ab 250 Beschäftigten, 2 Jahre ab 50, 5 Jahre ab 11 Beschäftigten. Stand 12.10.2026 lag kein Kabinettsbeschluss vor. Unabhängig davon gilt die Pflicht zur Erfassung der gesamten Arbeitszeit schon heute (BAG, Beschluss vom 13.09.2022, 1 ABR 22/21).
Was jetzt zu tun ist
Jetzt schon vollständig erfassen – die Form ist bis zur Reform frei. Wer auf eine digitale Erfassung umstellt, erfüllt beides. Verfahren beobachten, Übergangsfrist nach Betriebsgröße vormerken.
Fundstelle
Referentenentwurf des BMAS zur Änderung des Arbeitszeitgesetzes (18.06.2026); geltendes Recht: § 16 Abs. 2 ArbZG, § 3 Abs. 2 Nr. 1 ArbSchG
Deutsches Handwerksblatt – Elektronische Zeiterfassung wird Pflicht, aber nicht für Kleinbetriebe ↗
Hinweis
Entwurf; Inhalt und Zeitplan können sich im Verfahren ändern. Der Entwurfstext ist nicht amtlich veröffentlicht, deshalb Fachpresse als Quelle.
Zeiterfassung im Portal: Stundenzettel als PDF und CSV →
  • Alle Betriebe mit Beschäftigten
EntwurfWirkung: niedrigArbeitsmittel & Prüfungen

Betriebssicherheitsverordnung soll zur Arbeitsmittelbenutzungsverordnung (AMBV) werden

Betrifft
Alle Betriebe, die Arbeitsmittel bereitstellen; besonders Betreiber überwachungsbedürftiger Anlagen.
Was sich ändert
Das BMAS plant, die BetrSichV an die EU-Richtlinien anzupassen und umzubenennen; Begriffe wie „Benutzung“ statt „Verwendung“ und neue Dokumentationsvorgaben sind im Gespräch. Erlaubnispflichten nach § 18 BetrSichV sollen für bestimmte Anlagen durch eine Prüfung vor Inbetriebnahme ersetzt werden. Ein Inkrafttreten war zum Stand Juni 2026 nicht terminiert.
Was jetzt zu tun ist
Nichts umstellen; Prüffristen und Dokumentation nach geltender BetrSichV und TRBS 1201 weiterführen.
Fundstelle
Referentenentwurf des BMAS (Novelle BetrSichV/AMBV); Stellungnahme des BDI
BDI – Änderungen der Betriebssicherheitsverordnung auf dem Prüfstand ↗
Hinweis
Entwurf ohne amtliche Veröffentlichung; Eintrag wird bei Kabinettsbeschluss aktualisiert.
Prüffristen im Portal →
  • Alle Betriebe mit Beschäftigten

Alle Einträge als Tabelle

DatumRegelungStatusBetrifftFundstelleVorlage
seit 28.08.2025ASR A5.1: Arbeitsplätze im Freien und in nicht allseits umschlossenen ArbeitsstättenIn KraftDachdecker, Gerüstbau, Hoch- und Tiefbau …ASR A5.1, Ausgabe August 2025, GMBl 2025 S. 498Arbeitsschutz-Komplettpaket (79 €)
seit 17.10.2025TRBS 1116 geändert: Qualifikation, Unterweisung und Beauftragung bei ArbeitsmittelnIn Kraftalle BetriebeTRBS 1116, geändert GMBl 2025 S. 693 (Nr. 32 vom 17.10.2025)Qualifikationsmatrix & Beauftragungen (19 €)
seit 05.11.2025TRBS 1201 geändert: Bewertung von Mängeln und Aussage der PrüfplaketteIn Kraftalle BetriebeTRBS 1201, Ausgabe März 2019, zuletzt geändert GMBl 2025 S. 702 (Nr. 33 vom 05.11.2025)Baustellen-Doku-Kit (39 €)
seit 01.01.2026Mindestbesichtigungsquote: Behörden müssen jährlich 5 % der Betriebe besichtigenIn Kraftalle Betriebe§ 21 Abs. 1a ArbSchG (eingeführt durch das Arbeitsschutzkontrollgesetz vom 22.12.2020)Arbeitsschutz-Komplettpaket (79 €)
seit 01.01.2026 (je nach Unfallversicherungsträger)DGUV Vorschrift 2 neu: Kleinbetriebsgrenze 20 Beschäftigte, digitale Betreuung, SelbsterklärungIn KraftTischler, Metallbau, Schlosserei …DGUV Vorschrift 2, Neufassung (Mustertext Ende 2024), je Träger in Kraft gesetzt; DGUV Regel 100-002Arbeitsschutz-Komplettpaket (79 €)
seit 27.02.2026TRGS 505 „Blei“ neu gefasst (Ausgabe Februar 2026)In KraftMetallbau, Schlosserei, Maler …TRGS 505, Ausgabe Februar 2026, GMBl 2026 (veröffentlicht 27.02.2026)Gefahrstoff-Set (24 €)
seit 01.05.2026CLP: neue Gefahrenklassen gelten für Gemische – neue Etiketten und SicherheitsdatenblätterIn KraftMaler, Fliesenleger, Metallbau …Delegierte Verordnung (EU) 2023/707, Anhang I Nr. 4.4.4.2 und 4.4.4.3 (Übergangsfristen)Gefahrstoff-Set (24 €)
offen – Referentenentwurf vom 18.06.2026Arbeitszeitgesetz-Reform: elektronische Zeiterfassung soll Pflicht werden, WochenhöchstarbeitszeitEntwurfalle BetriebeReferentenentwurf des BMAS zur Änderung des Arbeitszeitgesetzes (18.06.2026); geltendes Recht: § 16 Abs. 2 ArbZG, § 3 Abs. 2 Nr. 1 ArbSchGKundenportal (ab 9,90 €/Monat)
offen – Referentenentwurf, kein TerminBetriebssicherheitsverordnung soll zur Arbeitsmittelbenutzungsverordnung (AMBV) werdenEntwurfalle BetriebeReferentenentwurf des BMAS (Novelle BetrSichV/AMBV); Stellungnahme des BDIBaustellen-Doku-Kit (39 €)
bis 19.12.2026Asbest: Genehmigung für Abbrucharbeiten im niedrigen und mittleren Risikobereich nachweisenBeschlossenTrockenbau, Dachdecker, Fliesenleger …§ 25 Abs. 9 in Verbindung mit § 11a Abs. 4a GefStoffVGefahrstoff-Set (24 €)
ab 01.01.2027DGUV Vorschrift 2 neu bei der BG BAUBeschlossenDachdecker, Maler, Zimmerer …BG BAU, Bauportal 3/2025: „Ab 2026/2027: Neue Regelungen in der DGUV Vorschrift 2“Arbeitsschutz-Komplettpaket (79 €)
ab 01.01.2027Mindestlohn 14,60 Euro, Minijob-Grenze 633 Euro – Aufzeichnungspflicht nach § 17 MiLoG bleibtBeschlossenalle BetriebeFünfte Mindestlohnanpassungsverordnung (Stufe 2027); § 17 MiLoG; § 8 SGB IVKundenportal (ab 9,90 €/Monat)
ab Januar 2027EU-Maschinenverordnung gilt: Wer eine Maschine wesentlich verändert, gilt als HerstellerBeschlossenMetallbau, Schlosserei, Tischler …Verordnung (EU) 2023/1230, Art. 3 Nr. 16, Art. 18, Art. 54Maschinenverordnung-Paket
bis 05.12.2027Asbest: Sachkunde der verantwortlichen Person und Fachkunde der Beschäftigten nachweisenBeschlossenTrockenbau, Dachdecker, Fliesenleger …§ 25 Abs. 5 und 6, § 11a Abs. 5 GefStoffVGefahrstoff-Set (24 €)
bis 01.05.2028CLP: Übergangsfrist für Gemische endet, die vor dem 01.05.2026 in Verkehr warenBeschlossenMaler, Fliesenleger, Metallbau …Delegierte Verordnung (EU) 2023/707, Anhang I Nr. 4.4.4.3Gefahrstoff-Set (24 €)
ab 21.12.2029Asbest: EU-weit strengerer Grenzwert und Messung per ElektronenmikroskopieBeschlossenTrockenbau, Dachdecker, Fliesenleger …Richtlinie (EU) 2023/2668, Art. 7 Abs. 7 und Art. 8Gefahrstoff-Set (24 €)

So lesen Sie den Radar

In Kraft kennzeichnet geltendes Recht oder bereits veröffentlichte Technische Regeln. Beschlossen steht für Änderungen mit Stichtag; Hinweise nennen verbleibende Unsicherheiten. Entwurf bedeutet: Inhalt und Zeitplan können sich noch ändern.

Wirkung ist eine Einschätzung der Redaktion nach Reichweite im Betrieb und Aufwand (hoch, mittel oder niedrig), keine Rechtsfolge.

Die Datenbasis gibt es auch als JSON unter /arbeitsschutz-radar.json.

Technische Regeln (ASR, TRBS, TRGS) sind keine Gesetze. Werden sie eingehalten, lösen sie im jeweiligen Anwendungsbereich die Vermutungswirkung aus: Es kann davon ausgegangen werden, dass die entsprechenden Anforderungen der Verordnung erfüllt sind.

Den Vergleich der Pflichten mit Österreich zeigt die Pflichten-Matrix Deutschland/Österreich.

Fristen im Blick behalten

Im Portal führen Sie Maßnahmen, Prüffristen und E-Mail-Erinnerungen für Ihren Betrieb.

Zum Kundenportal →

Den Fristenkalender als Kalenderdatei (.ics) finden Sie in der Jahresübersicht.

„Was ändert sich 2027“: Fristenkalender →

Häufige Fragen

Welche Arbeitsschutz-Vorschriften sind 2026 neu?

Seit 2026 gilt die Mindestbesichtigungsquote von 5 Prozent (§ 21 Abs. 1a ArbSchG), bei vielen Unfallversicherungsträgern die neue DGUV Vorschrift 2 mit Kleinbetriebsgrenze 20, seit 27.02.2026 die TRGS 505 „Blei“ und seit 01.05.2026 die neuen CLP-Gefahrenklassen für Gemische. Für Außenarbeitsplätze gilt die ASR A5.1 seit August 2025, die TRBS 1201 wurde im November 2025 geändert.

Was ändert sich 2027 im Arbeitsschutz für Handwerk und Bau?

Zum 01.01.2027 setzt die BG BAU die neue DGUV Vorschrift 2 in Kraft, der Mindestlohn steigt auf 14,60 Euro, ab Januar 2027 gilt die EU-Maschinenverordnung, und beim Asbest endet am 05.12.2027 die Frist für Sachkunde und Fachkunde. Die Jahresübersicht mit allen Stichtagen außerhalb des Arbeitsschutzes steht unter „Was ändert sich 2027“.

Ist die elektronische Zeiterfassung schon Pflicht?

Nein. Die Pflicht, die gesamte Arbeitszeit zu erfassen, besteht seit dem BAG-Beschluss vom 13.09.2022 für alle Betriebe, die Form ist frei. Die elektronische Form sieht erst der Referentenentwurf vom 18.06.2026 vor, mit dauerhafter Ausnahme für Betriebe bis zehn Beschäftigte und gestaffelten Übergangsfristen; ein Kabinettsbeschluss lag zum Redaktionsstand nicht vor.

Woher stammen die Angaben und wie aktuell sind sie?

Aus Gesetzestexten auf gesetze-im-internet.de, EU-Rechtsakten auf EUR-Lex, den Technischen Regeln der BAuA und Mitteilungen der Unfallversicherungsträger. Wo ein Entwurf nicht amtlich veröffentlicht ist, nennen wir die Fachpresse als Quelle und kennzeichnen den Eintrag als Entwurf. Das Datum über der Seite ist der Redaktionsstand; das Änderungsprotokoll zeigt, was wann ergänzt wurde.

Ersetzt der Radar eine Beratung?

Nein. Der Radar ordnet ein und nennt Fundstellen. Ob und wie eine Änderung Ihren Betrieb betrifft, klären Sie selbst oder mit Ihrer Fachkraft für Arbeitssicherheit.

Änderungsprotokoll

  • — Erstveröffentlichung mit 17 Einträgen (7 in Kraft, 8 beschlossen, 2 Entwürfe); Stand der Recherche 28.10.2026.
  • — Korrektur: Der Eintrag zum 28.07.2027 (Fortbildungsnachweis) entfällt, weil § 25 Abs. 7 GefStoffV Sachkunden nach Anhang I Nr. 4.4 betrifft und nicht Asbest. Maschinenverordnung ohne Tagesangabe (Januar 2027).

Muster-Vorlagen und Werkzeuge — ersetzen keine Beratung im Einzelfall.